2015年12月5日，第一届中国大学生人力资源职业技能大赛在中国劳动关系学院如约举行。

　　随着主持人的开场介绍，本次比赛正式拉开序幕。第一个环节是基础知识竞赛，王哲源代表首都经济贸易大学“能力者”队进行第一轮的比赛，他凭借扎实的基础知识和现场的灵活作答，赢得阵阵掌声。第二轮是无领导小组讨论，潘宇此轮披挂上阵,得到了评委的认可和赞许。下午进行加分环节，选手需要从15道题中抽取一道题并用英文作答，张思远在该环节中展现了流利的英语水平，准确地表达了自己的观点，对于评委的提问，他表现的也非常稳重，回答准确清晰，得到了评委的肯定。加分环节结束后，马上进行结构化面试，宋盈盈代表我校参赛队伍进行了结构化面试设计展示，将设计原因和考察观点进行充分的阐述。第四轮比赛是职场实战环节，张思远再次挑战，面对职场中可能遇到的严苛要求，他灵活应对，精彩的表现引得现场观众阵阵掌声。面对评委的压力面试，他运用专业技能巧妙作答，表现突出。

　　精彩的比赛随着时间的流逝不断推进，比赛正式结束,我校代表队以团体总分315.13的优异成绩取得该项赛事团体第二名。取得此次比赛的好成绩不仅仅是参赛队员的努力，同时也与老师们的悉心帮助与全力支持密不可分。祝愿他们明年能够再创佳绩！