3月12日下午，劳动经济学院在博远楼三号报告厅召开全院教职工大会，部署2025年度重点工作，明确未来发展路径。学院党委书记何勤，党委副书记、院长罗楚亮，党委副书记柳艺，副院长苗仁涛、江华、王红（挂职干部）出席会议。会议由何勤主持。

罗楚亮聚焦2025年学院发展核心任务做出系统部署和规划。他指出，学院要围绕学校所确定的发展目标，把握“双一流”建设扩围的战略契机，谋划高质量发展蓝图，推动应用经济学科实现新突破，推进专业数字化转型，应对招生规模扩大的挑战，筹备建院70周年系列活动。深入实施“琢玉工程”，优化人才培养方案；深入实施“登峰工程”，加强有组织科研并强化“劳动科学”与“人口科学”特色研究；深入实施“领雁工程”，打造高素质专业化教师队伍；深入实施“丝路工程”，开展国际交流合作。他还强调，学院需建立教学、科研“新常态”，营造常态化的学术氛围，全院师生勠力同心、乘势而上，推动学院发展再上新台阶。

苗仁涛汇报科研与研究生工作。他总结了近期教师在高水平论文发表、省部级批示及专著出版方面的成果，同时指出研究生培养方面的不足，要求导师加强对学生的交流指导工作。此外，他提到学院将加大学术会议举办力度，通过“小而精”的研讨会提升师生学术参与度，同时优化博士生开题与预答辩流程，确保培养质量。

江华围绕教学工作的特色培育提出建议和措施。他指出，学院将进一步规范课堂秩序，分类建设“三型一化”专业，强化本硕博贯通培养，并通过教师协领、竞赛孵化及硕士、博士研究生带动本科生科研。此外，他还建议各位教师充分利用学校的硬件资源安排实验教学，并要求导师严控毕业论文质量，提醒教师关注课程思政与线上建课，为教学评优积累资源。

柳艺聚焦就业攻坚与学生心理健康工作进行汇报和针对性部署。她号召全院教师与学生联动，促行动、推资源、转观念，构建全员、全过程、全方位的就业工作格局。她介绍了学院目前在筹建的二级心理辅导站，号召教师们加强学生心理健康关注程度，配合学院动态跟踪学生状态，为学生的心理健康保驾护航。

何勤作总结讲话。她对全院教职工在2024年的辛勤付出表示衷心感谢。她指出，2025年是学院高质量发展关键年，应当锚定“建设新时代中国特色社会主义劳动科学和人口科学”目标任务，聚焦“一流学科建设，劳经何为”的主线，全力推进一流学科建设。围绕制定学院发展蓝图、完成“双一流”建设目标任务、人才培养数智化转型升级、筹备70周年院庆“四件大事”，实施人才培养、学科突破、科研登峰、师资建设、开放办学“五大工程”，强化党建、制度、人才三项保障，确保“十四五”圆满收官、“十五五”科学布局。

会议还宣布了学院系所的人事任命情况。